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足够积极主动 才能足够优秀
 
 
 
来源:南德 木 子  发布时间:12/1/2018 点击次数: [95]次
 
 


    “主动性强、做事干练、配合度高”是缝盘车间上至主任下至员工对她的评价。她遇到不了解的东西都愿意去学,而且掌握得快。2014年加入南德公司的她,以突出的表现获得了大家的认可,并获得2015年度凯发k805集团“优秀员工”的称号,这就是我们缝盘班组的优秀一员——颜燕婷。

    做足功课,耐心解说说服员工。2014年底,公司缝盘车间开始上吊挂系统,刚开始很多员工不愿意上吊挂系统,她一一跟自己组员讲解吊挂系统的好处:第一,原先普通的缝全件分成上领、锁眼、挂片、埋夹、查缝五道工序来做,你只需重复做同一道工序即可,既容易上手,又能提高速度。第二,吊挂系统是流水线作业,你不用自己去收发处领货,做完还要到收发处用采集器扫描交货,有专门的挂片员帮你,不用这样一来一去可以节约很多时间,你们可以做更多的货。第三,用了吊挂系统后,公平公正,我们都知道最大码跟最小码的缝制时间至少差三分之一,以前每个人都不喜欢做最大码,但是上了吊挂系统后,一打衣服挂上去一人一件,分得很均匀,不用担心发货不均的问题。在她的说服下,组员纷纷响应并上线操作。尝到了吊挂系统的实惠后,现在那些线上操作的员工都不想再回到线下做了。

    服务员工,巧妙处理好质量纠纷。缝盘车间每开一批新货,她都会不厌其烦地跟每个组员讲解注意事项,告诉他们哪种缝制手法做货更快、更多,这样一来员工的工资就高,员工就有长久服务公司的意愿。由于查片人员少,查片用的是抽查的方法。衫片有时会错码(前后不同码),燕婷一经发现立即报告车间主任,同时也通知查片主管,双方现场确认问题并找出根源,到底是电机员绑错衫,还是查片员拆脚导致绑错衫,同时立即从吊挂上卸下来退回返工。这样一来,上下两道工序的部门就不会因为质量问题而引起不必要的争执,同时也能保质保量完成生产进度。

    不断学习,提升自我。2016年,她被公司选派到凯发k805工业培训中心参加第38期轮训班。2017年公司开始组建WCP(双边委员会),她又被车间推选成为其中的一员。每次参加WCP培训,积极主动回答问题,做好课堂笔记。每月的WCP会议讨论时都能积极的提出让公司和员工达成双羸的建设性意见。李德会主任跟我说:燕婷工作认真,做事也细心,就是脾气一上来谁都没办法,以前很容易说话大声,现在参加WCP后,说话都会面带笑容,三思而后行。

    当我们足够努力,才能成为足够优秀的人,才有拥有足够美好的生活。燕婷积极向上、勤勉奋进的态度值得我们每一个人学习,相信会有更美好的未来在前方等待着她。

 

 
 
 
 
 
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